PAIE ET CONSEIL SOCIAL
Nous vous assurons d’une gestion sociale saine, sereine et optimisée dans tous les domaines d’expertise en matière sociale.
Gestion sociale
Embauche, contrats de travail, licenciements, indemnité de fin de contrat, évolution de votre convention collective, assistance aux contrôles…Nous accompagnons les grands évènements de votre vie d’employeur, et vous garantissons une gestion sociale saine et sereine. Nous étudions avec vous le contexte de l’entreprise, ainsi que vos objectifs et les attentes de vos salariés. Nous vous présentons une analyse chiffrée pour vous permettre de choisir les bonnes options ainsi que l’ensemble des solutions possibles : épargne salariale, protection sociale, avantages sociaux… Puis nous mesurons le rapport efficacité/coût de chaque solution.
Gestion des ressources humaines
Suivi de temps de travail, suivi des absences et congés, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) suivi du CPF, plan de formation, plan de carrière… La gestion des richesses humaines de votre entreprise est essentielle à la motivation des équipes mais sa taille ne permet pas d’avoir un responsable dédié. Nos spécialistes peuvent s’en occuper pour votre compte.